Senior Consultant Executive Search & Leadership Development (m/w)

14.09.2018

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Digital Leaders Advisory ist eine international agierende Top Management Personalberatung. Als Trusted Advisor unterstützen wir ausgewählte Unternehmen, die in Zeiten dynamischer Märkte und rasanter Transformationsprozesse einem starken Veränderungsdruck ausgesetzt sind. In diesem anspruchsvollen Umfeld helfen wir dabei, Führungskräfte zu gewinnen, die perfekt zum Unternehmen passen und schaffen Bedingungen, unter denen sie auch morgen noch erfolgreich managen können. Dabei setzen wir auf einen ganzheitlichen Beratungsansatz und legen großen Wert auf eine intensive, offene und empathische Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

 

Für unser Team suchen wir eine(n)

Senior Consultant Executive Search & Leadership Development (m/w)

IHRE PERSPEKTIVEN

  • Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben in einer offenen & dynamischen Unternehmenskultur mit viel Freude an der Arbeit
  • Multidisziplinärer Beratungsansatz auf höchstem Niveau: Executive Search, Organisationsentwicklung, Leadership Development, Assessment- & Successionlösungen
  • Spannende Perspektiven für Ihre Weiterentwicklung
  • Im Herzen München’s bieten wir ein inspirierendes Umfeld und kooperieren mit einem interdisziplinären Netzwerk
  • Flexible Arbeitszeiten & -modelle (auch Teilzeit), angemessene Vergütung sowie zahlreiche weitere Benefits

IHRE AUFGABEN

  • Eigenverantwortliche Abwicklung anspruchsvoller Suchmandate auf C-Level: Direktansprache, Interviews sowie Präsentation beim Kunden
  • Unterstützung bei Executive Leadership Development Programmen auf Top- Management Level
  • Erstellung von Marktanalysen, Definition von Zielunternehmen, Identifikation geeigneter Kandidaten/-innen und Erstansprache
  • Fachliche Verantwortung für eines unserer Portfolioelemente
  • Mitgestaltung am weiteren Auf- und Ausbau von dla (Business Development, Branding & Positionierung, Stakeholder Commitment, Employer Branding etc.)

IHR PROFIL:

  • Mehrjährige Erfahrung im Executive- Search oder direct sourcing im Coporate Umfeld
  • Kommunikationsstärke in Verbindung mit sehr gutem Ausdrucksvermögen
  • Ausgeprägtes Gespür und Interesse für Menschen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Begeisterungsfähigkeit und Lust in einem dynamischen Team und einem innovativen Umfeld gestalterisch mitzuwirken und Verantwortung zu übernehmen

NEUGIERIG GEWORDEN? DANN LERNEN SIE UNS KENNEN. Im ersten Schritt freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an: bapergis@dladvisory.de
Für Fragen erreichen Sie Frau Barbara Apergis unter: +49 89 2441810-20 www.dladvisory.de

KONTAKT:
Digital Leaders Advisory
Ludwigstraße 8 
80539 München

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